2016年高校毕业生人数达到了765万人，创历史新高，每年的毕业季都是就业岗位需求的高峰时期，那么2016年前两个季度是就业市场供需状况到底怎么样？根据中国人力资源市场信息监测中心2016年第两个季度分析统计数据来看，2016年第二个季度市场供求状况主要呈现出以下几方面特征：

 一、市场劳动力需求略大于供给。与去年同期和上季度相比，市场供求人数均有所减少。

    从供求对比看，用人单位通过公共就业服务机构招聘各类人员约497万人，进入市场的求职者约472万人，岗位空缺与求职人数的比率约为1.05，比上季度和去年同期分别下降了0.02和0.01，市场需求略大于供给。

    与去年同期相比，本季度的需求人数和求职人数分别减少了50.8万人和45.3万人，各下降了9.5%和9%。与上季度相比，本季度的需求人数和求职人数分别减少了25.3万人和22万人，各下降了5.1%和4.8%。

    二、分区域看，三大区域市场需求均略大于供给。与去年同期相比，三大区域市场的供求人数均呈下降态势；与上季度相比，除东部地区市场供求人数略有增长外，中、西部地区市场供求人数均有所减少。

    与上季度相比，东部地区市场需求人数和求职人数分别增加了11.5万人和12万人，各增长了4.6%和4.9%；中部地区市场需求人数和求职人数分别减少了35.6万人和32.1万人，各下降了23.5%和23.9%；西部地区市场需求人数和求职人数分别减少了1.2万人和1.9万人，各下降了1.3%和2.3%。

    与去年同期相比，东部地区市场用人需求减少了30.7万人，下降了10.5%，求职人数减少了28.6万人，下降了10%；中部地区市场用人需求人数减少了13.9万人，下降了9.9%，求职人数减少了8.2万人，下降了6.6%；西部地区市场用人需求和求职人数分别减少了6.2万人和8.5万人，各下降了6.3%和9.5%。

    三、从行业需求看，与去年同期相比，水利环境和公共设施管理业、信息传输计算机服务和软件业等行业用人需求增长幅度较大，租赁和商务服务业、房地产业等行业用人需求减少较多；与上季度相比，除水利环境和公共设施管理业、国际组织、信息传输计算机服务和软件业等行业用人需求有所增长外，其他各行业的用人需求均有所减少。

    从行业需求看，81.2%的企业用人需求集中在制造业(34.1%)、批发和零售业(13.3%)、住宿和餐饮业(10.7%)、居民服务和其他服务业(9.6%)、信息传输计算机服务和软件业(5%)、建筑业(4.4%)、租赁和商务服务业(4.1%)等行业。

    与去年同期相比，用人需求增加较多的行业有：水利环境和公共设施管理业(+41.8%)、信息传输计算机服务和软件业（+27.2%）。用人需求减少较多的行业有：租赁和商务服务业(-41.6%)、房地产业(-30.8%)、批发和零售业(-15.8%)、住宿和餐饮业(-12.9%)、制造业(-12.3%)、居民服务和其他服务业(-11.5%)。

    与上季度相比，用人需求增加较多的行业有：水利环境和公共设施管理业（+44.9%）、国际组织（+16.9%）、信息传输计算机服务和软件业(+16.7%)、公共管理与社会组织(+14.0%)、电力煤气及水的生产和供应业(+5.0%)。用人需求减少较多的行业有：租赁和商务服务业(-33.5%)、房地产业(-30.5%)、教育(-20.4%)、农林牧渔业(-11.4%)、批发和零售业(-10.8%)、住宿和餐饮业(-10.1%)。

    四、市场对具有技术等级和专业技术职称劳动者的需求均大于供给。与去年同期相比，除对高级技师的用人需求有所增加外，对其他各技术等级和专业技术职称的用人需求均有所减少；与上季度相比，除对初、中级技能和初级专业技术职称的用人需求有所减少外，对其他各技术等级和专业技术职称的用人需求均有所增加。

    从需求侧看，54.8%的市场用人需求对劳动者的技术等级或专业技术职称有明确要求。其中，对技术等级有要求的占34.5%，对专业技术职称有要求的用人需求占20.3%。从供给侧看，54.5%的市场求职者都具有一定技术等级或专业技术职称。其中，具有一定技术等级的求职者占34.6%，具有一定专业技术职称的占19.9%。从供求状况对比看，各技术等级或专业技术职称的岗位空缺与求职人数的比率均大于1。其中，技师、高级技师、高级工程师、高级技能岗位空缺与求职人数的比率较大，分别为1.83、1.81、1.75、1.74。

    与去年同期相比，从技术等级看，除对高级技师（+18.9%）的用人需求有所增长外，对其他各技术等级的用人需求均有所减少。从专业技术职称看，对初级（-14.2%）、中级（-13.6）、高级（-3.0%）专业技术职称的用人需求均有所减少。

    与上季度相比，从技术等级看，除对初级技能(-6.1%)、中级技能（-5.2%）的用人需求有所减少外，对其他各技术等级的用人需求均有所增长。从专业技术职称看，除对初级（-0.3%）专业技术职称的用人需求略有减少外，对中级（+3.2%）、高级（+14.1%）专业技术职称的用人需求均有所增长。

    五、全国十大城市岗位需求和求职排行榜显示，推销展销人员、营业人员、收银员、餐厅服务员、厨工、电子元件、器件制造人员、机械冷加工人员、简单体力劳动人员等职业的用人需求较大，财会人员、行政办公人员、治安保卫人员、机动车驾驶人员、秘书、打字员、行政业务人员等职业的用人需求相对较小。