遂宁招聘校长的简历怎么写
求职意向
- 应聘职位：校长
- 期望月薪：30001-50000元
- 期望工作地点：1.四川省成都市 2.重庆 3.四川省绵阳市
- 求职状态：目前正在找工作，可立即上岗
- 可否出差：可可否出国：可期望工作性质：全职 住房要求：暂不考虑住房
教育背景
- ◆ 1995-9至2000-7 | 重庆教育学院 | 汉语言 | 本科
- ◆ 1992-9至1995-7 | 重庆市永川师范学院 | 小教 | 大专
工作/实习经历
| ◆ 2011-03至2014-10 | 成都北清苑教育咨询有限公司 | 校长 | |
| 单位行业：教育/培训/院校 | 单位性质：民企 | 单位规模：50-99人 | |
| 月薪：30000元/月 | 汇报对象：董事长 | 下属人数：86人 | |
| 工作描述： | 2011年回成都安家，在成都某教育机构工作，3年内经历了咨询师到咨询主管，市场部经理，校区校长，总校校长所有岗位。管理过周末同步辅导校区，全日制校区，独立开发了3家加盟校区. |
| ◆ 2002-07至2011-02 | 北京北清苑教育发展有限公司 | 校长 | |
| 单位行业：教育/培训/院校 | 单位性质：民企 | 单位规模：500-999人 | |
| 月薪：18000元/月 | |
| 工作描述： |
2002年底至2011年初，先后在北京昌平区、海淀区从事教学管理，市场管理，执行校长。期间任组长带队到国外郭多理工大学支援非洲参加教育半年。 |
| ◆ 1995-07至2002-07 | 重庆市石竹中学、大安中学任教。 | 讲师/助教 | |
| 单位行业：教育/培训/院校 | 单位性质：事业单位 | 单位规模：1000人以上 | |
| 月薪：2000元/月 | |
| 工作描述： | 从1995年至2002年之间先后在公立学校担任教师，班主任；待遇嘛都那样，刚参加工资时正好朱总理给事业单位加工资，赶上了305元的那档，到2002年卡工资还不到2千。 |
培训经历
| ◆ 2008-09至2009-08 | 北京市众尚文化 | 高级讲师 | |
| 获得证书：高级职业讲师 | |
| 课程描述： | 虽然没多大实际意思，不过非常锻炼人，对语言组织能力，口头表达能力，思维反应速度，材料收集能力等都很有帮助。 |
| ◆ 2006-07至2007-07 | 北京市安监局 | 注册安全工程师 | |
| 获得证书：注册安全工程师 | |
| 课程描述： | 带队出国支援教育，必须有一人有安全方面的资质，没办法，只好我去参加全国统考了。 |
语言/驾照/职称/技能
| 普通话水平：流利 | 英语水平：一般 | 第一外语：英语 | 驾照：C1 |
| 职称：中级 | 电脑应用：精通 | 打字速度：100字/分 |
自我评价
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基本素质：
教育资源多，思维敏锐，观察分析能力强，沟通力、亲和力、感染力强，接受新事物能力强，喜欢创新思维。
个人能力：
对国家教育现状，特别是中小学教育培训及职业培训有深刻的认识和实际建设，团队建设打造，内部管理，品牌策划及营销等有多年实际操控经验。能在最短的时间内为企业带来良好的社会影响力和和经济效益。
个人经历：
1.从1995年至2002年之间先后在公立学校担任教师，班主任；
2.2003年至2011年，先后在北京昌平区、海淀区从事教学管理，市场管理，执行校长。期间任组长带队到国外郭多理工大学支援非洲参加教育半年。
3.2011年回成都安家，在成都某教育机构工作，3年内经历了咨询师到咨询主管，市场部经理，校区校长，总校校长所有岗位。管理过周末同步辅导校区，全日制校区，独立开发了3家加盟校区，
4.说说离职原因，不是在这家机构工作不好，待遇不好，更不是老板不好，是想换换环境，试验一下我的经验和履历能否带给任何机构以活力和赢利。我的宣言是：现在亏损不要紧，发展到了瓶颈不要紧，生源少不好回收不断流失不要紧，团队打造及执行力度不够不要紧，贵司贵校良好的企业文化加上我的带队，一切将会转变。
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